| 仕事内容 | CONIQは「大きな福祉のまちづくり」を実現させる総合建設会 入退社手続き・給与計算をメインに、総務担当として下記の業務に携わっていただきます。
【業務内容】 ■勤怠管理システム(ジンジャー)を使った労務管理全般
*35名の本社職員と11ヵ所の福祉施設の管理者・職員など、様々な職員とコミュニケーションをとりながら積極的に業務に取り組め方を歓迎します♪
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|---|---|
| 給与 | 230,000円~300,000円
(内訳) 基本給:175,000円〜228,500円 固定残業代:55,000円〜71,500円
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当社は、賃貸マンション、戸建住宅、メゾネット賃貸住宅、クリニック、薬局、福祉施設等の新築工事、ビルの大規模修繕や、リフォーム工事など幅広い施工を請け負う総合建設業です。自分の手掛けたい仕事や挑戦したい仕事に取り組める環境があります。

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既に高いスキルと経験をお持ちの方も、新技術や新工法の工事についても教育研修・実習などにより、習得していただけます。
今だけ、今日だけという目先の仕事ではなく、5年先・10年先を見据えて、あなたの成長と発展をともに実現していく会社を目指しています。

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福岡県内にて豊富な実績があります。また福祉事業を展開し、社会貢献にも力を入れている会社ですので誇りを持って働いていただける職場です。まだまだ若い会社ですが、事業基盤は安定しているため、50年、100年続けていける会社を目指しています。

求める人物像は3つあります。
1つ目は、「前向きで向上心のある人」です。何もないところから物を作り出す建設の仕事は困難がたくさんあります。雨や雪の日もあれば、炎天下で働く日もあります。どんな状況でも、周りの人とチームを組んで、目標に向かって自分を高めていける人を求めています。
2つ目は、「コミュニケーション能力の高い人」です。現場によっては、50以上の協力会社が集まり、延1000人以上の方が一緒に働きます。自分一人で成り立つ仕事はありませんので、仕事で関わる全ての人と良好な関係を築くことができる、コミュニケーション能力の高い人を求めています。
3つ目は、「真面目で努力を惜しまない人」です。長く続く現場の中で、現場だけでなくその町をつくり上げていくという思いを持ち、自分の腕を上げ、一生懸命努力をしたいという人を求めています。
株式会社CONIQ
代表取締役 出口 洋一
| 仕事内容 | CONIQは「大きな福祉のまちづくり」を実現させる総合建設会 入退社手続き・給与計算をメインに、総務担当として下記の業務に携わっていただきます。
【業務内容】 ■勤怠管理システム(ジンジャー)を使った労務管理全般
*35名の本社職員と11ヵ所の福祉施設の管理者・職員など、様々な職員とコミュニケーションをとりながら積極的に業務に取り組め方を歓迎します♪
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|---|---|
| 給与 | 230,000円~300,000円
(内訳) 基本給:175,000円〜228,500円 固定残業代:55,000円〜71,500円
|
| 交通費 | 実費支給(上限20,400円/月) |
| 手当 | 住居手当10,000円~15,000円/月 |
| 昇給 | 昇給:年1回(6月) |
| 賞与 | 年2回(7月・12月/前年度実績 3.5ヶ月分) |
| 勤務時間 (勤務体系) | 8:30~17:30(休憩時間60分) |
| 待遇・福利厚生 | *各種手当あり(役職手当、資格手当、出張手当等) *各種休暇あり (GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、 介護休暇、誕生日休暇等) *健康診断あり *制服貸与 *結婚祝金・出産祝金あり *資格取得のための学校費用・キャリアアップのための外部研修費用支援 |
| 加入保険 | 社保完備 |
| 休日・休暇 | ◇土日祝休み ◇夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇 |
| 必要資格・免許 | ≪経験≫ 給与計算・社会保険手続き等の労務業務経験
≪PCスキル≫ エクセル・ワード(基本操作) |
| 勤務地 | 株式会社CONIQ本社(福岡市城南区堤1-13-30) |
| 特記事項 | ご不明点などあれば、お気軽にご連絡ください! ご応募をお待ちしております♪
採用担当(saiyou@coniq.jp) |